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倍率「100倍以上」から2名採用。「根性系」の原稿を変えただけで若手層が集まったPR会社の事例【ユニコーンパブリックリレーションズ株式会社様】

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リレーション採用一筋の会社が、120件の応募から2名採用。「丸投げにしない」原稿作りで質を守った事例【株式会社ARCHECO様】

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半年で「6名」採用、単価は人材紹介の「1/4〜1/5」に。既存社員のリファラルも活性化し組織は倍に【株式会社FirstDo様】

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3ヶ月で応募700件超・SNSディレクター3名を採用【株式会社ネルプ様】

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